Робота в Чехії: затребувані професії, зарплата та перспективи

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Рейтинг 3.63 [4 Голоси(ів)]
прапор та робота в Чехії

 

Робота в Чехії – варіанти пошуку вакансій, порядок працевлаштування, штрафи для нелегалів, перспективи.

Європейський рівень життя, гідна оплата праці, спільність культур, зручне географічне розташування – головні причини, які змушують росіян та претендентів із країн колишнього СНД шукати роботу в Чехії. Влада країни зацікавлена у залученні іноземних кадрів на посади, які мають на увазі наявність вищої освіти, а також мігрантів для виконання некваліфікованої праці. Розглянемо питання про те, чи варто їхати на заробітки до Чехії, детальніше.

ЗМІСТ:


Ринок праці


У Республіці, що у центрі Європи, фіксується мінімальний відсоток безробіття – 2%. Місцеві компанії, які пропонують вакансії, не завжди віддають перевагу молодим фахівцям. Здобувачі вікової категорії «45+», які мають досвід роботи, мають високі шанси на працевлаштування за профілем. Понад 30% чехів перебувають у пошуку відповідної вакансії протягом півроку, тому з урахуванням збільшення попиту на робочу силу іноземці становлять їм гідну конкуренцію. Закордонний фахівець повинен пам'ятати, що в трудові будні багато компаній відкриваються о 7.30 ранку, і за запізнення підлеглі дисциплінарне стягнення. Чеські роботодавці ретельно стежать, щоб їхні співробітники не використовували інтернет для проведення дозвілля, не їли та не розмовляли по телефону в особистих цілях. За зазначені провини може бути звільнення.


Затребувані професії


У Чехії завжди потрібні висококваліфіковані кадри, що спеціалізуються на:

Претендуючи на ту чи іншу вакансію, іноземний фахівець має підтвердити рівень тих знань, які йому викладали у ВНЗ. Для закордонних здобувачів у Чехії передбачено процедуру ноострифікації документа, що засвідчує факт здобуття вищої освіти. Кандидатам, які не пройдуть зазначену перевірку, розраховувати на високооплачувану посаду за фахом не доводиться.

У європейських країнах спостерігається дефіцит кадрів, які готові заробляти некваліфікованою працею. Чехи неохоче погоджуються працювати офіціантами, озеленителями та прибиральниками територій, тому зазначені вакансії дістаються мігрантам, які прибули на заробітки з-за кордону.

Представниці слабкої статі цілеспрямовано їдуть до Праги, Пльзень, Ліберець, Теплиці з метою працевлаштування шваками на місцеві фабрики з пошиття та ремонту одягу.

Чоловіки, які не мають профільної освіти, працюють у Чехії кур'єрами, вантажниками, різноробочими, мийниками автомобілів.


Варіанти пошуку роботи


Багато претендентів, які бажають працевлаштуватися в країнах ЄС, вважають за краще переглядати вакансії на спеціалізованих інтернет-порталах.

Моніторинг вакансій через інтернет передбачає не тільки аналіз умов праці та розмір зарплати, але й детальне вивчення відгуків про тих роботодавців, які публікують оголошення про набір співробітників. Іноземний претендент повинен пам'ятати, що нелегальні схеми працевлаштування загрожують відсутністю соціальних гарантій для підлеглого. Також закордонний кандидат, погоджуючись працювати в Чехії неофіційно, ризикує втратити зарплату або отримати її в неповному обсязі.

Закордонному гостеві не слід ігнорувати процедуру звернення до Центру Зайнятості, представництва якого існують у більшості районів країни. Але надавати соціальні гарантії (допомога з безробіття, медичне страхування), а також сприяти працевлаштуванню співробітники держустанови будуть за умови, що мігрант має право постійно перебувати на території європейської держави.

Зазначені преференції поширюються також на:

  • членів ЄС та їх близьких родичів;
  • біженців.

Решті категорій іноземних претендентів надано можливість зареєструватися на Біржі праці, але правом на соціальні виплати вони користуватися не зможуть. В останньому випадку мігранти можуть лише розраховувати на допомогу у пошуку роботи.

Альтернативний варіант вирішення проблеми працевлаштування в Чехії – це користуватися послугами рекрутингових компаній. Але підбором вакансій кадрові агенції займаються на відплатній основі. Перед тим як укладати договір з посередниками, іноземному претенденту слід обов'язково перевіряти, наскільки високий їхній рівень ділової репутації.

Несумлінні компанії найчастіше беруть передоплату, але не виконують своїх зобов'язань перед клієнтом, який згодом залишається без грошей та без роботи.

Рівень заробітної плати


2020 року мінімальний поріг винагороди за працю в Чехії становить 14,6 тис. крон. Середній показник зарплати – 32,4 тис. крон.

Рівень з/п за професіями, розмір окладу (тис. дол./в міс.):

Топ-менеджер великої виробничої компанії: 4,2 - 4,7
Головлікар приватної клініки: 3,5 – 4
Начальник банківського відділення: 2,9 – 3,5
IT-фахівець: 2,8
Юрист: 2,2
Менеджер з реклами: 2
Лікар вузької спеціалізації: 1,4
Педагог: 1,3
Фахівець з логістики: 1,2
Ветеринар: 1,1
Журналіст: 1
Водiй: 0,9
Сантехнік: 0,8
Охоронець: 0,7
Офіціант: 0,6
Покоївка: 0,4

Максимальні значення винагороди за працю зафіксовано у чеській столиці. На регіональному рівні привабливими для заробітку вважаються: Південноморавський, Ліберецький, Устецький та Краловеградецький краї.


Що потрібно для працевлаштування


Для легального оформлення на роботу в Чехії іноземцю необхідно отримати відповідний дозвіл. Але зазначений обов'язок покладається не на всі категорії мігрантів. Від бюрократичних процедур, пов'язаних із працевлаштуванням у країні, яка відома унікальними бальнеологічними курортами, звільнено претендентів, які прибули з країн ЄС. Аналогічна преференція поширюється іноземців, документально оформили декларація про постійне перебування у Республіці.

Інші претенденти на посади у місцевих роботодавців мають одержати в держструктурах (Мінпраці та МВС) папери, які дозволяють працевлаштовуватися та жити у Чехії на довгостроковій основі. Закордонні претенденти на непривілейовану категорію можуть розраховувати на вакансію, розміщену на Біржі праці за умови, що на неї не відгукнулися місцеві безробітні. Тільки після згоди наймача оформити до штату мігранта оформляється «Трудова карта». Претендентам з вищою освітою, які планують працювати в Європі понад 1 рік, видають «Синю карту».

Із зазначеним документом вони мають право працювати не тільки в Чехії, а й у країнах ЄС.

Відповідальність за роботу на нелегальній основі


Влада країни зацікавлена в покращенні показників національної економіки, тому всіляко припиняють спроби використання сірих схем у працевлаштуванні мігрантів. У разі виявлення фактів надання вакансій нелегалам застосовуються заходи адміністративної відповідальності. Іноземець, який порушив трудове законодавство Чехії, сплачує штраф у розмірі 1 тис. євро та депортується з країни із забороною відвідувати країни ЄС. Покаранню також підлягає роботодавець, який неофіційно надав роботу нелегалу. Компанія штрафується на 10 тис. євро за кожного співробітника, видвореного з європейської держави.


Висновок


Розглядаючи перспективу пошуку роботи в Чехії, іноземець має розуміти, що шанси на здобуття високооплачуваної посади забезпечують не лише наявність диплома та досвіду роботи, а й володіння іноземними мовами (чеська, англійська, німецька). Здобувачам, які готові на некваліфіковану працю (офіціанти, кур'єри, покоївки), з економічного погляду доцільно приїжджати працювати до Республіки на нерегулярній основі.

Читайте також: Робота у Німеччині. Як влаштуватися? Міфи та обман!

Рекомендуємо

Популярне розділу пошук роботи

  • Робота у Німеччині. Як влаштуватися? Міфи та обман! +

    Жінка стоїть поряд із будівлею з працевлаштування в Німеччині   Будучи дуже розвиненою в економічному плані, ця країна протягом Детальніше
  • 5 причин чому людям із вищою освітою складно знайти роботу +

    шукає роботу   На жаль, минули ті часи, коли вища освіта була Детальніше
  • Обман роботодавців чи як не потрапити в пастку контор із «пошуку лохів»? +

    Чоловік директор у масці та табличкою FAKE На сьогоднішній день важливість питання: «А чи не розведуть мене Детальніше
  • 10 ознак, що ви – найкращий кандидат на відкриту вакансію +

    кандидат на вакансію   У статті ємно та доступно описано десять основних ознак Детальніше
  • Поради успішного працевлаштування. Пошук роботи. +

    вдале працевлаштування   Пошук роботи затягнувся, настрій на нулі, і ви вже Детальніше
  • 1

Список розділу